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公益財団法人横浜勤労者福祉協会 汐田総合病院 外観

公益財団法人横浜勤労者福祉協会 汐田総合病院

ウシオダソウゴウビョウイン

#神奈川県

#募集人数 2名

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募集人数

募集人数

2名

教育体制

教育体制

混合

病院見学

病院見学について

土日祝を除く平日1日単位 (半日・複数日程等の対応も可能です。) 当院ホームぺージよりお申込みください。

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マッチング過去データ

年度2025202420232022202120202019201820172016
募集人数

2人

2人

2人

2人

2人

2人

3人

2人

2人

2人

中間公表時の 第一希望登録人数

3人

1.5倍

5人

2.5倍

2人

1倍

2人

1倍

1人

0.5倍

3人

1.5倍

2人

0.7倍

2人

1倍

3人

1.5倍

0人

0倍

希望順位を 登録した人数

15人

7.5倍

16人

8倍

8人

4倍

8人

4倍

5人

2.5倍

5人

2.5倍

6人

2倍

3人

1.5倍

7人

3.5倍

1人

0.5倍

マッチ者数

2人

2人

2人

2人

2人

2人

2人

2人

2人

0人

空席数

0人

0人

0人

0人

0人

0人

1人

0人

0人

2人

選考方法

応募必要書類

医師採用試験申込書(ホームページよりダウンロード)、履歴書、卒業(見込み)証明書、成績証明書、 健康診断書、事前小論文「高齢者医療について」「終末期医療について」「プライマリーヘルスケアについて」どれか一つ選択し800字程度

試験内容

面接/小論文

試験内容 備考

事前提出小論文

給与・待遇

1年次想定年収

4,875,000円

2年次想定年収

5,524,000円

給与(月給)

一年次 基本手当:345,000円/月 二年次 基本手当:365,000円/月 時間外手当:有 休日手当:有 賞与年2回、当直手当、家族手当等あり

待遇・福利厚生

研修医のための宿舎 寮:無 家賃補助:有 住宅手当(世帯主15.450円/非世帯主4.450円) 研修医のための個室 無

勤務体制

勤務時間

08:30~17:00 時間外勤務の有無:有

当直

月4回程度

時間外の勤務体制

医師:2名 看護師及び准看護師:2名

休日・休暇

4週8休 有給休暇(1年次):10日 有給休暇(2年次):12日 オールシーズン休暇:4.5日、年末年始:6日間(12/29~1/3) その他休暇(忌引き等)

初期研修求人情報

〇地域との密接なつながり。「地域を診る」「多職種と診る」 現代の医療現場は病気だけでなく、患者さんの社会背景とも向き合わなければなりません。 病院だけでなく、診療所・介護施設・在宅など様々なフィールドで、子供から大人まで多くの患者さんを診ることで、地域のかかりつけ病院の役割やプライマリ・ケアの視点を養います。 〇横浜市内有数の神経内科医在籍数。豊富な症例の数々。 脳卒中診療の研修教育認定病院でもあり、脳卒中を通してリスクファクターである生活習慣病管理から治療、リハビリ、在宅ケアなどとの連携など、幅広い領域の基礎的知識と経験を学べます。 〇その人それぞれのテーラーメイドな研修。 最初の導入期研修でしっかり医師として働くにあたって体を慣らしていきます。 2年間の研修で医師としての基本的診察法や検査法、基本的治療法の適応判断や実施、コンサルテーション、基本的手技が身につくよう配慮したプログラムを設定します。 また、院内カンファレンスのほか全国の関連病院との研究会や交流会があり、研修に関する情報交換の場の提供するとともに、年3回まで学会やセミナーへの参加費用を病院にて負担しております。 〇多様なキャリアパス。総合診療医×内科専門医。 初期研修後も引き続き当院で総合診療科と内科の専門医研修を続けることができます。 サブスペシャリティに関しても、病院総合診療専門医、神経内科専門医をとるための環境があり、その後認知症専門医や脳卒中専門医等の道も開かれます。

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