佐久総合病院 佐久医療センター

初期研修求人情報

全員スーパーローテート方式をとる。2年間の研修期間のうち、1年次は最初にオリエンテーションを行った後、内科、外科、麻酔科、小児科、健康管理部を中心に研修を行う。2年次は内科、産婦人科、精神神経科、救命救急センターの研修と小海分院・診療所での地域医療研修を行い、それ以外の期間は本人の希望に応じたローテーションを行う。 Common diseasesの診断・治療を習得するために、2年間を通じ、基本的に週1日、本院の総合外来での研修を行う。 あらゆる救急疾患の初期対応ができるようになるために、救急の研修として、2年間を通じ、ローテ先の病院において、救急外来での当直研修を指導医の監督の下に月に6～7回行う。 地域の住民のニーズを把握し、地域の保健医療を理解し実践するために、地域へ出て行くことを重視し、在宅ケア（訪問診療）、健診活動への参加など、院外での研修も積極的に行う。